Junior IT-System Engineer Azure und Endpoint Management (m/w/d)
- Softline AG
- Leipzig
- Berufserfahrung (Junior Level)
- Consulting, Beratung
- Voll/Teilzeit
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in Leipzig zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior IT-System Engineer Azure und Endpoint Management (m/w/d)
Die Softline AG ist ein spezialisiertes und nachhaltig wachsendes IT-Beratungsunternehmen mit Hauptsitz in Leipzig sowie Standorten in München und Wolfsburg. Als Muttergesellschaft der Softline Gruppe, mit Tochtergesellschaften in den Niederlanden, Großbritannien und Belgien, befinden wir uns international auf Wachstumskurs. Mit unserem Fokus auf IT-Consulting und IT-Dienstleistungen sind wir weltweit für den Mittelstand, international aufgestellte Konzerne sowie Institutionen des Öffentlichen Dienstes im Einsatz.
Was zeichnet unsere Arbeit aus? Wir beraten ganzheitlich und herstellerunabhängig – von der strategischen Konzeption über die Implementierung bis zum Betrieb von Technologien und Prozessen. Unsere Mitarbeitenden sind unser bestes Argument. Investitionen in die persönliche sowie fachliche Weiterbildung unserer Mitarbeitenden sind für uns als Technologieführer selbstverständlich.
Was zeichnet unsere Arbeit aus? Wir beraten ganzheitlich und herstellerunabhängig – von der strategischen Konzeption über die Implementierung bis zum Betrieb von Technologien und Prozessen. Unsere Mitarbeitenden sind unser bestes Argument. Investitionen in die persönliche sowie fachliche Weiterbildung unserer Mitarbeitenden sind für uns als Technologieführer selbstverständlich.
Diese Themenschwerpunkte haben wir:
- Beratung von Kunden in Bezug auf Microsoft Azure und Endpoint Management Lösungen
- Erstellung von Konzepten und Architekturen in den Bereichen Microsoft Azure und Endpoint Management
- Planung, Implementierung und Konfiguration von Microsoft Azure und Endpoint Management Lösungen
- Unterstützung bei der Migration von Kundenanwendungen in die Microsoft Azure Cloud
- Durchführung von Workshops und Schulungen für Kunden
- Identifikation von Optimierungspotentialen in IT-Infrastrukturen und -Prozessen
- Unterstützung bei der Fehleranalyse und -behebung von technischen Problemen
Dieses Profil suchen wir:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Informationstechnik, Wirtschaftsinformatik oder eine Ausbildung zum Fachinformatiker, gern auch als Quereinsteiger mit praktischer Erfahrung
- Zertifizierung zum Microsoft Azure Administrator (Prüfung AZ104)
- Grundkenntnisse in den Bereichen Endpoint Management und Security
- Erfahrung im Umgang mit Microsoft Azure und Endpoint Management Lösungen
- Sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit und Dienstleistungsorientierung
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und gelegentliche Reisebereitschaft
Dafür bieten wir:
Im Rahmen der Zertifizierung „Great Place to Work“ wurden wir als „exzellentes Unternehmen“ eingestuft und 90% der Softlinerinnen und Softliner empfinden SOFTLINE als TOP-Arbeitgeber und würden uns uneingeschränkt weiterempfehlen.
- Eine Karriere bei einem Top-Unternehmen mit einzigartiger Unternehmenskultur
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und Freiraum für persönliche & fachliche Weiterbildung wie beispielsweise kostenlosem Englischunterricht während der Arbeitszeit
- Intensive Einarbeitung mit festem Mentor und Wissensaustausch mit erfahrenen Kollegen und Kolleginnen
- Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement
- Moderne Büroräume mit vielen Möglichkeiten und Social Areas (z. B. Kicker, Tischtennis, Gaming-Zone)
- Zuschuss zur Kinderbetreuung
- Flexible Arbeitszeitgestaltung, Home-Office und kein Dresscode
- Mitarbeiter-Rabatte über attraktive Corporate Benefits
- Kostenfreie Teilnahme an zahlreiche Events und Sportveranstaltungen
JETZT BEWERBEN!
Interessiert an einer neuen Perspektive, neuen Ideen und an einem der besten Arbeitgeber der IT-Branche? Dann einfach bewerben!
Ein Lebenslauf reicht in der Regel aus, aber wir sind natürlich auch neugierig warum die Stelle so interessant ist.
Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsablauf? Dann einfach Torsten Werner anrufen +49 341 24051-272 oder unter XING oder LinkedIn mit ihm vernetzen.
Ein Lebenslauf reicht in der Regel aus, aber wir sind natürlich auch neugierig warum die Stelle so interessant ist.
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- Torsten Werner
- Director
- +49 341 24051 272
